ویدئو | روایت یک کارآفرین از مدیریت بحران در سازمانها؛
رونق | چرا مدیران در بحران تصمیمهای اشتباه میگیرند؟
بحران فقط ترازنامه شرکتها را به چالش نمیکشد بلکه فرهنگ سازمان و شیوه رهبری مدیران را هم محک میزند.
به گزارش خبرنگار اقتصادآنلاین، وقتی بحران از راه میرسد، اولین واکنش بسیاری از مدیران این است که هرچه سریعتر تصمیم بگیرند؛ اما آیا همیشه سرعت، بهترین انتخاب است؟
شاهین جعفری، مدیرعامل گروه «روما»، در برنامه «رونق» از تفاوت میان مدیریت و رهبری در روزهای بحرانی میگوید. او معتقد است که رهبر واقعی، قبل از آنکه به فکر کنترل اعداد و ارقام باشد، باید اعتماد، هیجانها و سرمایه انسانی سازمان را مدیریت کند.
در این گفتوگو، جعفری درباره تصمیمهای شتابزده، نقش خرد جمعی، اهمیت شفافیت با کارکنان و تأثیر رفتار مدیران بر آینده برند کارفرمایی صحبت میکند و توضیح میدهد چرا بحران، بیش از هر زمان دیگری، کیفیت واقعی فرهنگ یک سازمان را آشکار میکند.
